Somos v8

Nuestro objetivo es ayudar a los clientes en el viaje de transformación digital
mediante la adopción de tecnologías innovadoras.

V8 Consulting se centra en 7 pilares de actuación:

Mandala multiloud V8

Nube pública

Nube privada

Continuidad del negocio

Impulsado por datos

Gestión unificada

Seguridad

Desarrollo de aplicaciones

Actualmente el V8 tiene más de 100 clientes entre las 1000 empresas más grandes de Brasil, al servicio de varios sectores, incluidos servicios financieros, industria, salud, seguros, medios y comunicación, servicios públicos, educación, telecomunicaciones, comercio minorista, agroindustria y transporte.

Desde São Paulo, V8 opera regionalmente, prestación de servicios en otros países del Latinoamérica, como Chile, Argentina, Colombia, Perú y México.

V8 también invierte en otras empresas para acelerar y ampliar sus soluciones a través de su granero de innovación denominado Acelera V8.

Actualmente, la Acelera V8 comprende:

- Debes:
Empresa especializada en el desarrollo de aplicaciones multicanal, BigData y DevOpvs.

- Experior:
Compañía enfocada en agilizar y simplificar el manejo de datos corporativos a través de plataformas tecnológicas innovadoras.

En asociación con estas empresas, V8 puede ofrecer una amplia gama de soluciones a los clientes, incluido el desarrollo y la migración de aplicaciones, proyectos de DevOps, Big Data y Analytics, además de soluciones de inteligencia artificial.

“Somos V8 porque creemos en la potencia del motor de una empresa, las personas.
Sean nuestros clientes o colaboradores ”1.

Experiencia V8

Creemos en la meritocracia, en la colaboración, en las personas innovando y marcando la diferencia y en muchas otras formas de comportamiento que nos hacen V8.

Ponemos en práctica nuestras creencias todos los días y esto se ha convertido en la cultura de nuestra empresa.

Nuestras creencias:

  • Busca la eficiencia
  • Personas con ojos brillantes y que buscan trabajar con personas aún mejores.
  • Credibilidad
  • Conozca profundamente al cliente
  • Capacitar a las personas
  • Personas dispuestas a correr riesgos y que sueñan en grande
  • Enfrentando la verdad
  • Soluciones sencillas a problemas complejos
  • Meritocracia
  • ¡Siéntete orgulloso de ti y de tu empresa!
  • Pequeña jerarquía y sin muros
  • Conoce a nuestra gente y dales las condiciones necesarias para alcanzar sus metas

¡Hablemos de tu proyecto!

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